（一）承办中央管理的部分领导人员行∮政任免手续等工作。
（二）负责人力资源和社会保障系▆统表彰奖励工作。
（三）拟订人力资源和社会保障系统500万彩票手机版免费下载干部教育培500彩票时时彩app训规划并组织实施。
（四）负责拟定♂部内人事管理制度规定并组织实施；负责部及500彩票股票k线图所属单位500万彩票比分完成的机构500万彩票平台安全吗编制、人事管理、干部500万彩票网一投注记录教育培训、干部监督等工作。
（五）负责部机关工作人员的工资、福利及社会保足彩比分直播500完整版障等管理工作，指500万彩 官方app下载导所属事（企）业单位工资、福利及社会保障等管理工作。
（六）负责部所属社会团体的相关管☆理工作。
（七）承办部领导交办的其■他事项。